Decospan s’est toujours impliqué en faveur de pratiques durables, essentiellement motivées, dans un premier temps, par l’intuition et le désir sincère d’exercer un impact positif sur notre environnement.

Aujourd'hui, des mesures importantes sont mises en œuvre pour formaliser cette stratégie durable, en y intégrant les principes ESG – environnementaux, sociaux et de gouvernance. Ces trois critères fondamentaux forment la pierre angulaire d’une activité responsable et durable.

Ces dernières années, le monde a pris pleinement conscience du changement climatique et de la nécessité d’agir immédiatement. L’Europe s’est fixé pour objectif de devenir un continent climatiquement neutre à l’horizon 2050, grâce à des initiatives comme le pacte vert pour l’Europe. Afin d’y parvenir, l’instance européenne met en place des cadres législatifs et a notamment adopté la directive sur les rapports de durabilité des entreprises, qui impose une série d’obligations aux grandes entreprises. Ces rapports dépassent le simple volet financier et comportent également des objectifs en termes de développement durable : c’est là que l’ESG entre en jeu.

Notre parcours en matière de durabilité

Afin de définir ses futurs objectifs, de développer des stratégies et de se mettre en action, Decospan s’est engagé dans un parcours global destiné à analyser et à évaluer ses efforts actuels en matière de durabilité. En cartographiant la situation actuelle, l’entreprise peut prendre de l’avance et gagner quelques années sur les rapports de durabilité, appelés à devenir obligatoires.  

Les parties prenantes

L’engagement des parties prenantes constitue un aspect crucial de la stratégie de durabilité mise en œuvre par Decospan. Après avoir sollicité un retour d'information de nos clients, fournisseurs et collaborateurs, ainsi que des organisations sectorielles, nous avons recueilli des idées qui nous ont aidés à donner forme à notre stratégie, en nous concentrant sur notre ADN, nos valeurs fondamentales et nos priorités majeures.

picture alternative text

L’énergie solaire

Plusieurs sites Decospan ont d’ores et déjà installé des panneaux solaires, et les autres établissements vont à présent suivre leur exemple.  Cet apport vient judicieusement compléter la chaudière à biomasse que l’entreprise utilise sur son site actuel depuis sa création, en 2000.

Une flotte hybride 

Depuis 2021, nous sommes passés à des véhicules utilitaires hybrides, ce qui nous permet de réduire notre empreinte carbone.

L’optimisation de l’utilisation du bois

Nous cherchons à utiliser le bois de la manière la plus efficace possible, de la grume jusqu’au produit fini. Cette approche nous permet de maximiser la valeur tirée de chaque source de bois et de minimiser les déchets. Notre ligne de produits « Infinite Wood » en est un bel exemple.

Participation éolienne

Nous participons à un projet d’éolienne « Grensland Power » à Menin, qui génère de l’énergie propre et contribue à la transition vers des sources énergétiques durables.

Une certification FSC® (FSC-C095327) et PEFC (PEFC/07-32-60)

Decospan est certifié FSC® et PEFC, ce qui garantit le caractère responsable de son approvisionnement en bois.

Les déclarations environnementales de produits (EPD)

Nous menons des études EPD approfondies afin de mesurer et d’optimiser l’impact environnemental de nos produits.

Grensland Circular Menin

En participant à l’initiative Grensland Circular, nous contribuons activement à promouvoir une économie circulaire dans notre région, ce qui inclut la réutilisation de matériaux et la réduction des déchets.

picture alternative text
picture alternative text

Decofit

Nos initiatives Decofit, comme le cross-training, les ateliers de cuisine et diverses autres initiatives sportives, contribuent à la bonne santé et au bien-être de nos salariés. Nous sommes convaincus qu’un personnel en bonne santé et motivé est essentiel pour notre réussite. 

L’enquête sur l’engagement du personnel

Nous avons lancé plusieurs sondages que nous répétons régulièrement pour mesurer et comprendre l’engagement de nos employés. Ces retours d'information nous aident à améliorer constamment. 

Un environnement accueillant 

Nous encourageons la diversité et l'intégration sur le lieu de travail, en veillant à ce que tous les employés se sentent valorisés, respectés et fassent partie de l'équipe, quelle que soit leur origine.  

Une entreprise fondée sur des valeurs 

Decospan est une entreprise fondée sur des valeurs, qui vise l'excellence et la croissance à long terme. Passionnés par le bois et animés par un esprit d'entreprise commun, nos employés disposent de l'espace nécessaire pour développer et entretenir leurs compétences.  

Valeurs familiales 

Une entreprise familiale avec des valeurs familiales est la force motrice des opérations quotidiennes de la société. En tant qu'acteur international en pleine croissance, Decospan reste une entreprise humaine dans l'âme, qui cultive un sentiment d'appartenance, avec des lignes de communication courtes vers une direction accessible, ainsi qu'une hiérarchie flexible.   

picture alternative text

Family Business Award

Decospan est, pour un an, l’ambassadeur belge du Family Business Award of Excellence 2023. Le jury a notamment fait l’éloge de Decospan pour le modèle stratégique robuste développé par l’entreprise, qui allie une gestion saine et concrète, la passion du produit et le bien-être de ses travailleurs.

picture alternative text